作者:  盛斌 / 张维迎 
出版社: 世纪文景/上海人民出版社
副标题: 经济增长的国王
出版年: 2014-6
页数: 296
定价: 45.00元
装帧: 精装
丛书: 文景·张维迎作品
ISBN: 9787208121232

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• 第三版序-企业家做什么
  • 企业家的两个基本功能
  • 企业家的三种套利方式
  • 用创新打破均衡
• 企业家的社会地位
• 企业家的职能
  • 善于捕捉机会的企业家
  • 作为组织者的企业家
  • 作为创新者的企业家
• 企业家产生的社会条件

第三版序-企业家做什么

企业家的两个基本功能

简单地说，企业家就做两件事情：

1. 发现不均衡。所谓均衡就是说所有资源都得到最有效的利用，货已畅其流，物已尽其用，人已尽其才，已经没有赚钱的机会，每一个企业得到的收入全部要支付成本，包括土地成本、资金成本、人力成本，没有经济利润可言。
2. 创造不均衡。所谓“发现不均衡”，就是你能发现经济中赚取经济利润的机会，然后通过盈利机会的利用，纠正市场不均衡，使资源得到更好的配置。所谓“创造不均衡”，是通过创造新的产品、新的技术，打破原来的均衡，找到新的市场，找到新的客户。

企业家的三种套利方式

发现不均衡就是“套利”。所有不均衡大致可以归结为三类：

1. 跨市场的不均衡。所谓跨市场的不均衡，也就是同样的产品在不同的地方价格不一样。利用跨市场不均衡套利赚钱的就是商人。要想发现市场的这种不均衡，需要好多有关不同市场供求关系的知识。
2. 跨时间的不均衡。所谓跨时不均衡，就是你预测某种东西未来会出现稀缺，价格会上涨，而现在这个东西很便宜。这叫跨时套利，也叫投机。
3. 产品市场和要素市场之间的不均衡。如果你发现市场上好多人没事情干，好多资金没有用处，而市场上好多东西供不应求，你则只要把这些要素组织起来生产供不应求的产品，就是赚钱。这就是要素市场和产品市场之间的差异。这样套利的企业家就是生产的组织者。

用创新打破均衡

熊彼得在《经济发展理论》，首次提出企业家的功能是创新。他把企业家创新分为五类：引入新的产品，引入心的技术，开辟新的市场，发现新的原材料，发现新的组织形式。这五类创新模式也可以包括现在讲的商业模式创新，其核心是创造新的组合。

我曾区分三类企业家：

1. 能够看到消费者自己都不明白的需求，这是创造需求的企业家，是最伟大的企业家。
2. 满足现在市场上已经表现出来的需求，如人们喜欢吃可口的东西，喜欢经济实用的车等。
3. 按订单生产，技术规格都是别人规定的，保质保量生产出来就行。

企业家的社会地位

是什么因素决定经济增长呢？

亚当斯密在《国民财富的性质与原因的研究》一书中指出：一个国家的经济增长决定于两个因素：一是劳动人口比例的增长；二是劳动生产率的提高。而二者又主要取决于资本积累。以马尔萨斯和李嘉图为代表的古典学派则把增长的因素分为三类：劳动、土地、资本。他们认为土地是不可再生的自然资源，因此决定增长的只是劳动和资本积累。

经济学经过200多年的探索，终于从理论上和经验上确证了经济增长的三个主要因素：资本、劳动和技术。

经济增长的国王是企业家。-熊彼得《经济发展理论》

企业家的职能

善于捕捉机会的企业家

企业家的职能，首先在于发现机会。

更一般地讲，所谓发现机会，就是寻找市场中潜在的不均衡。

市场的不均衡，表现为供给和需求的不均衡，投入和产出的不均衡，买者和卖者的不均衡。

作为生产者，企业家介于资源市场和产品市场的连接点上，他的任务是把要素转化为产品，投入转化为产品。

作为“纯粹的”商人，企业家从事的不是从资源到产品的物质变换活动，而是产品本身的价值转换。

当然，从市场作为一个连续的过程来看，企业家不仅在发现不均衡，而且同时在创造不均衡。

以上分析说明了企业家在推动市场经济运行中的主体作用。

作为组织者的企业家

生产要素（资本、劳动力、资源、技术）要变成现实的生产力，首先必须把它们按一定的结构组织起来。所谓组织，就是建立从要素投入到产品产出之间的一种函数关系，而建立这种函数关系，正是企业家的职能。

资本积累来自储蓄。所谓储蓄，是指当前收入中不用于当前消费的部分。

如果有冒险精神的企业家出现，将储蓄（自己的或借来的）用于有利可图的生产项目，无疑会对民众的储蓄倾向产生极大的刺激，即使在收入水平不变的情况下，储蓄占收入的比例也会提高。企业家将储蓄用于投资，投资产生盈利，盈利提高储蓄倾向，储蓄倾向的提高又刺激投资的进一步增加，这样无限循环，就使资本积累像滚雪球一样不断上升，经济持续增长。正是在这个意义上，著名发展经济学家刘易斯说：一个国家的储蓄低，并不是因为这个国家穷，而是因为这个国际的企业家阶级少。

企业家作为生产要素的组织者，实际上创造了一种新的生产组织制度。这里，最重要的发明也许要数劳动力市场的建立和现代金融制度的创造了。前者使劳动力成为一种可以自由流动的“商品”，后者使资本成为可以自由转移的要素。

企业家与其说是生产要素的组织者，不如说是生产要素的创造者。因为没有他们，这些要素根本不会存在，更不用说创造出产品来。

作为创新者的企业家

经济增长的本质在于创新。创新，是一种“内在要素”，经济发展就是“来自内部自身创造性的关系经济生活的一种变动”（熊彼得语）。

企业家作为现代社会的组织者，把他与历史上其他组织者区分开来，正是这种不断创新的职能。历史上的组织者，不论是酋长、国王，还是将军、教皇，他们的职能不过在于维持现存的秩序，或瓜分已有的财富。尽管作为单个的人，他们当中也不乏创新分子。企业家与他们不同，他的使命在于主动创造一个新的世界。他是“破坏者”，他的目的在于摧毁“今天”，创造一个完全不同的“明天”。

按照熊彼得的观点，所谓创新，就是建立一种新的生产函数（the sotting up of a new production function），即把一种从来没有过的关于要素和生产条件的新“组合”引入生产体系，它包括以下5个方面：

1. 引进新产品
2. 引进新技术，即新的生产方式
3. 开辟新市场
4. 控制原材料的新供应来源
5. 实现企业的新组织

企业家产生的社会条件

马克斯·韦伯的《新教伦理与资本主义精神》一书指出，加尔文教伦理激发了一种与资本主义文明本质契合的进取精神，是资本主义发展的重要原因，同时也是企业家以及企业家的能力和热情得以产生的重要原因。

新教伦理赦免了企业家的贪婪罪，为经商、致富绕上一圈神圣的灵光，消除了人们的精神障碍，激励人们勇敢地走上企业家的道路。新教伦理所肯定的自我克制、敬业职守、勤勉节俭、勇于进取的精神气质，则促进了资本的快速积累与增值，推动资本主义市场经济的发展。

《国富论》：自由市场调节力量要取代国家官僚机构做出的经济决定，企业家要更多地依靠市场机会和市场的自由竞争为自己开辟前进道路。

在资本主义市场经济发展的早期阶段，起码有以下一些条件是市场经济的主体企业家必需而又无法“独立自主”实现的：

1. 企业是市场经济的细胞，它的创办与发展离不开资本与劳动力。
2. 企业的生产目的不是使用价值和享受，而是交换价值和交换价值的增值。
3. 在建立统一市场的同时，企业也要求建立统一的货币体系和金融制度。
4. 企业的生存发展离不开一个与市场经济相适应的法律体系，因为企业的运行不可避免地要与股票、证券、合同、信托书打交道。
5. 企业赖以生存的市场经济体系既然是一个相互联系、相互依赖的有机整体，那么，它就需要一系列基本设施作保证，如交通运输（铁路、公路、航运、海运）、港口、码头、必要的社会公共工程，以及与世界市场相联系的商道。
6. 一个贯彻自由竞争法则的市场机制，对企业及企业家的成长至关重要。